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剧里面，但凡有梦到龙的，基本上都是出人头地的，你看那汉朝的皇帝，就那谁，不是他妈梦到龙吗？"
"人家梦到一条。"
"一条都那么发达，我这两条岂不是更发达？"
彪子很认真，毕竟他做过这个梦很多年了，一直以来，就算是小六子他都没告诉过。
这是个小秘密啊！
李**继续沉思，然后说道："彪子，你刚才说是梦到有两条龙，一直盘在你的头顶上，盘旋着不离开对不对？"
"对！"
"那你觉得有没有事这么一种可能，双龙戏猪？"
"呃？"
彪子不说话了，李**透过后视镜看他的表情，发现这货脸上出现了一种难得的严肃表情，似乎在很认真的思考这个问题。
李**一时间有点后悔，毕竟人家还很乐意的跟他分享这么一个小秘密，自己却是实实在在的打击了人家一番，说什么双龙戏猪。
有点过分啊！
当李**准备挽回一下自己的话时，彪子忽然冒出来一句："哥，我觉得你说的有点小问题。"
"对对，我其实是瞎说的。"
"不，哥你不是瞎说，还是很有道理的。但是有一个小问题就是，双龙戏猪这个分析总体是对的，但我不是属猪的啊。"
"呃..."
这小轮到李**无话可说了，好吧，他实在是被彪子的脑回路给打败了，神一般的彪子啊，简直是站在奇葩脑回路的顶峰，俯瞰众生，孤独求败啊。
...
一路欢笑，赶在魏主任到集团之前，李**坐进了自己的办公室里边。
这段时间他这个董事长助理，在集团总部的威信简直要比董事长还要强几分。
因为之前宣布了百分之五十的裁员计划之后，公司里面真的是风声鹤唳。
大家被百分之五十这几个字，压得几乎都喘不过起来。
所有人都知道，李助理将主持接下来的裁员工作，到时候该如何考评，那就不是其他人能够揣测的到了。
但有一点是肯定的，李助理对集团不熟悉，肯定会有一些硬性的标准。
如说过考勤，比如说业绩，当然还有暗地里上不得台面的一些手段。
于是很奇怪的一幕发生了，即便是以前魏总在的时候，迟到早退的现场也没有完全断绝过。
但是这段时间，整个集团总部竟然连一个迟到的都没有。
至于早退更不用提了，魏主任不走没人走，魏主任走了，大家还在坚持。
毕竟裁员就在眼前，在这个节骨眼上要早退，那不是自己找裁呢？
"李助理，关于人力资源部主管的报告，你看一下。"
魏主任来了之后，带来一份新的任命来，准备让李**过目一下。
不过，李**显然是没这个心思。
都要裁员了，人力资源换个主管没什么，再说了，裁员这种事情一天不落实，人力资源部一天都不能放松，总得绷紧了。
"魏主任，这些事情你做主就是了。"
李**随便瞥了一眼这份报告，抬笔签了个字，便提起了另外一个话题："最近公司里气氛不错？"
"还不错，大家上下班都挺积极的，看起来，都准备和集团一起共渡难关。"
魏主任发自内心的高兴，因为这一幕是他以前努力追求的结果，却老是无法做到。
不料在裁员的关口，竟然是莫名其妙的实现了。
共渡难关？
李**心头暗笑，恐怕是员工们都怕被裁，所以在关键时刻不敢掉链子，都准备把自己最好的一面展现出来，免得上头领导裁错了人。
这些话他自然没和魏主任说，顿了顿，他问道："魏主任，东明集团那边没动静？"
"什么动静？"
"咱们要裁员百分之五十，东明集团就没什么风声？"
对于魏主任，李**提起过东明集团这档子事，所以对方也知道这次的幕后黑手是谁。
魏主任努力回想了一下，解释道："没有大动静，都是日常消息。倒是我个人听说，东明集团最近的招聘好像有点问题。"
"嗯，我知道了！"
李**差点笑出声来，这事他比任何人都清楚，因为就是他搅黄了东明集团在省中医学院的招聘，说不定，还是这件事情引发了招聘出问题的序列。
狗日的李山虎，总得给你找点乐子吧。
"李助理，那咱们什么时候启动裁员？"魏主任问出了最关键的话。
这些天他一直在琢磨这件事情，可李**没向他交底。
不问清楚了，很多事情没办法开展啊！
李**却是笑了，摆手："不急，魏主任，这样你放出风去，就说我今天下午在公司办公，越多人知道越好。"
"嗯？"
魏主任一愣，虽然搞不懂李**这是啥意思，但也没多问，还是马上点头："好，我这就去安排。"
剧里面，但凡有梦到龙的，基本上都是出人头地的，你看那汉朝的皇帝，就那谁，不是他妈梦到龙吗？"
"人家梦到一条。"
"一条都那么发达，我这两条岂不是更发达？"
彪子很认真，毕竟他做过这个梦很多年了，一直以来，就算是小六子他都没告诉过。
这是个小秘密啊！
李**继续沉思，然后说道："彪子，你刚才说是梦到有两条龙，一直盘在你的头顶上，盘旋着不离开对不对？"
"对！"
"那你觉得有没有事这么一种可能，双龙戏猪？"
"呃？"
彪子不说话了，李**透过后视镜看他的表情，发现这货脸上出现了一种难得的严肃表情，似乎在很认真的思考这个问题。
李**一时间有点后悔，毕竟人家还很乐意的跟他分享这么一个小秘密，自己却是实实在在的打击了人家一番，说什么双龙戏猪。
有点过分啊！
当李**准备挽回一下自己的话时，彪子忽然冒出来一句："哥，我觉得你说的有点小问题。"
"对对，我其实是瞎说的。"
"不，哥你不是瞎说，还是很有道理的。但是有一个小问题就是，双龙戏猪这个分析总体是对的，但我不是属猪的啊。"
"呃..."
这小轮到李**无话可说了，好吧，他实在是被彪子的脑回路给打败了，神一般的彪子啊，简直是站在奇葩脑回路的顶峰，俯瞰众生，孤独求败啊。
...
一路欢笑，赶在魏主任到集团之前，李**坐进了自己的办公室里边。
这段时间他这个董事长助理，在集团总部的威信简直要比董事长还要强几分。
因为之前宣布了百分之五十的裁员计划之后，公司里面真的是风声鹤唳。
大家被百分之五十这几个字，压得几乎都喘不过起来。
所有人都知道，李助理将主持接下来的裁员工作，到时候该如何考评，那就不是其他人能够揣测的到了。
但有一点是肯定的，李助理对集团不熟悉，肯定会有一些硬性的标准。
如说过考勤，比如说业绩，当然还有暗地里上不得台面的一些手段。
于是很奇怪的一幕发生了，即便是以前魏总在的时候，迟到早退的现场也没有完全断绝过。
但是这段时间，整个集团总部竟然连一个迟到的都没有。
至于早退更不用提了，魏主任不走没人走，魏主任走了，大家还在坚持。
毕竟裁员就在眼前，在这个节骨眼上要早退，那不是自己找裁呢？
"李助理，关于人力资源部主管的报告，你看一下。"
魏主任来了之后，带来一份新的任命来，准备让李**过目一下。
不过，李**显然是没这个心思。
都要裁员了，人力资源换个主管没什么，再说了，裁员这种事情一天不落实，人力资源部一天都不能放松，总得绷紧了。
"魏主任，这些事情你做主就是了。"
李**随便瞥了一眼这份报告，抬笔签了个字，便提起了另外一个话题："最近公司里气氛不错？"
"还不错，大家上下班都挺积极的，看起来，都准备和集团一起共渡难关。"
魏主任发自内心的高兴，因为这一幕是他以前努力追求的结果，却老是无法做到。
不料在裁员的关口，竟然是莫名其妙的实现了。
共渡难关？
李**心头暗笑，恐怕是员工们都怕被裁，所以在关键时刻不敢掉链子，都准备把自己最好的一面展现出来，免得上头领导裁错了人。
这些话他自然没和魏主任说，顿了顿，他问道："魏主任，东明集团那边没动静？"
"什么动静？"
"咱们要裁员百分之五十，东明集团就没什么风声？"
对于魏主任，李**提起过东明集团这档子事，所以对方也知道这次的幕后黑手是谁。
魏主任努力回想了一下，解释道："没有大动静，都是日常消息。倒是我个人听说，东明集团最近的招聘好像有点问题。"
"嗯，我知道了！"
李**差点笑出声来，这事他比任何人都清楚，因为就是他搅黄了东明集团在省中医学院的招聘，说不定，还是这件事情引发了招聘出问题的序列。
狗日的李山虎，总得给你找点乐子吧。
"李助理，那咱们什么时候启动裁员？"魏主任问出了最关键的话。
这些天他一直在琢磨这件事情，可李**没向他交底。
不问清楚了，很多事情没办法开展啊！
李**却是笑了，摆手："不急，魏主任，这样你放出风去，就说我今天下午在公司办公，越多人知道越好。"
"嗯？"
魏主任一愣，虽然搞不懂李**这是啥意思，但也没多问，还是马上点头："好，我这就去安排。"