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这三个男人的照片和基本的一些信息已经发在了她的邮箱里面,约定的都是同一家酒店,只不过时间不一样,一个上午一个下午,一个晚上,刚好错开。
对于这些人的条件她没有怎么看,毕竟她不是为了跟对方过一辈子去的,只是瞟了一眼照片而已。
虽然她只是为了借种,但是想要怀孕是要跟男人做那档子事的,当然不能长得太差,不然她哪里做得下去。
这三个男人的照片还是挺不错的,起码看着都是各种魅力的男人,约定的时间就在明天,她毫不犹豫的朝人事部递交了请假的申请。
公司里面谁想要请假的话,请假的条子只需要交给自己部门的上司批准就行了,但是每个部门的负责人想要请假,就要递交申请到人事部。
不过出乎她意料之外的是,自己递过去的请假单子,在半小时后竟然被打了回来,问了原因,对方只说上面的人不同意。
这一点就连人事部的主管都觉得很奇怪,毕竟对于上班族来说,有事请假是在平常不过的事情了。
一般递交到人事部的请假单,只要给个理由,请一两天的话都是可以的,自己连回复都不需要,只要把考勤记录做好,到时候交给财务核算工资用一下就行了。
这一次苏落瑾的申请单也是一样的,不过等她都已经记好了的时候,不知道怎么的,上面忽然给她了消息,说把苏落瑾的请假单退回去,不批准。
人事部的还以为自己看错了呢,直到多问了一句,确认了之后,才将请假单给退了回去,这件事情她做了这么多年的事情,还是头一次遇到过。
同时还挺疑惑,上面的人怎么会知道谁请假没有,毕竟公司有这么多的人在呢,哪里能一一兼顾的过来。
苏落瑾自己同样一头雾水,但是不管怎么样,自己明天是肯定要请假的,毕竟别人婚庆公司跟对方都是约好了的。
而且她一次性约好的就是三个,总不能一个个的去拒绝改时间吧,想了想又问了一下人事部,给的结果还是一样的,不批准。
她皱了皱眉,想到了什么拿着自己的申请单直接坐电梯上了顶楼,不批准她的请假单这件事情太奇怪了,唯一能想到的就是贺顾辰的原因。
上去之后,总裁的秘书给她通报了一声她才进去,深吸一口气,她把请假单放在了对方的桌子面前。
“贺总,我的请假单,是不是您不允许批准的?”
贺顾辰也没有否认,大方的点点头:“没错,有什么问题么?”
靠,真的是这个男人,她差点一口气没喘上来,还有什么问题?当然有问题了,凭什么这人不批准,真是有毛病。
全公司那么多的人,这个男人是不是每天闲的发慌啊,连她什么时候需要请个假都能这么快的知道。
“我能知道原因么?”
“原因很简单,你才进公司没几天,还是个新人,而且你的职位又是最应该给员工做出好的表率,我明天刚好有一个... -->>
这三个男人的照片和基本的一些信息已经发在了她的邮箱里面,约定的都是同一家酒店,只不过时间不一样,一个上午一个下午,一个晚上,刚好错开。
对于这些人的条件她没有怎么看,毕竟她不是为了跟对方过一辈子去的,只是瞟了一眼照片而已。
虽然她只是为了借种,但是想要怀孕是要跟男人做那档子事的,当然不能长得太差,不然她哪里做得下去。
这三个男人的照片还是挺不错的,起码看着都是各种魅力的男人,约定的时间就在明天,她毫不犹豫的朝人事部递交了请假的申请。
公司里面谁想要请假的话,请假的条子只需要交给自己部门的上司批准就行了,但是每个部门的负责人想要请假,就要递交申请到人事部。
不过出乎她意料之外的是,自己递过去的请假单子,在半小时后竟然被打了回来,问了原因,对方只说上面的人不同意。
这一点就连人事部的主管都觉得很奇怪,毕竟对于上班族来说,有事请假是在平常不过的事情了。
一般递交到人事部的请假单,只要给个理由,请一两天的话都是可以的,自己连回复都不需要,只要把考勤记录做好,到时候交给财务核算工资用一下就行了。
这一次苏落瑾的申请单也是一样的,不过等她都已经记好了的时候,不知道怎么的,上面忽然给她了消息,说把苏落瑾的请假单退回去,不批准。
人事部的还以为自己看错了呢,直到多问了一句,确认了之后,才将请假单给退了回去,这件事情她做了这么多年的事情,还是头一次遇到过。
同时还挺疑惑,上面的人怎么会知道谁请假没有,毕竟公司有这么多的人在呢,哪里能一一兼顾的过来。
苏落瑾自己同样一头雾水,但是不管怎么样,自己明天是肯定要请假的,毕竟别人婚庆公司跟对方都是约好了的。
而且她一次性约好的就是三个,总不能一个个的去拒绝改时间吧,想了想又问了一下人事部,给的结果还是一样的,不批准。
她皱了皱眉,想到了什么拿着自己的申请单直接坐电梯上了顶楼,不批准她的请假单这件事情太奇怪了,唯一能想到的就是贺顾辰的原因。
上去之后,总裁的秘书给她通报了一声她才进去,深吸一口气,她把请假单放在了对方的桌子面前。
“贺总,我的请假单,是不是您不允许批准的?”
贺顾辰也没有否认,大方的点点头:“没错,有什么问题么?”
靠,真的是这个男人,她差点一口气没喘上来,还有什么问题?当然有问题了,凭什么这人不批准,真是有毛病。
全公司那么多的人,这个男人是不是每天闲的发慌啊,连她什么时候需要请个假都能这么快的知道。
“我能知道原因么?”
“原因很简单,你才进公司没几天,还是个新人,而且你的职位又是最应该给员工做出好的表率,我明天刚好有一个... -->>
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